Dans le cadre d’une campagne de recrutement, nous venons donc présenter notre association New Talents afin de compléter nos effectifs. De nombreux domaines d’activité, si vous souhaitez évoluer ou partager vos compétences au sein d’une équipe jeune avec des profils divers et variés, c’est le bon endroit !
Un constat
On est dans un monde en constante évolution où les jeunes donnent vie à leurs idées, c’est pour cela que nous souhaitons donner à chacun la capacité de structurer, viabiliser et mettre en place ses initiatives. Entreprendre n’est plus inaccessible, il existe maintenant différentes structures permettant d’être accompagné du début à la fin dans la conception de son projet. Les incubateurs, les associations ou autres structures spécialisées (PEPITE par exemple avec le statut d’étudiant-entrepreneur) sont déjà présentes dans la plupart des villes françaises. C’est pourquoi, il est important pour nous de ne pas se restreinte à un seul statut (étudiant, apprenti…) et donc d’accueillir tout type de personne ayant des convictions et intérêts dans un domaine particulier.
L’association
Nous sommes une association créée en octobre 2017 ayant pour objectif d’accompagner les jeunes dans leur réussite professionnelle à travers notre propre écosystème.
Notre vision est fondée sur trois piliers : l’apprentissage, le partage et les projets.
Un modèle associatif développé sur le principe de l’intelligence collective donnant une chance de réussir à chacun.
L’objectif à long terme est de créer un véritable réseau d’initiateurs de projet qui ont tous la même envie et la même ferveur pour la création et l’imagination de projets ! Nous souhaitons pour cela ouvrir des Hubs NTF numériques et physiques qui auront pour objectif de :
- Viabiliser les idées, faire en sorte de les faire évoluer à travers l’API Ideka (que nous développons) et plus tard la Jobboard (permettant l’interaction entre les candidats et les porteurs de projet).
- Permettre le recrutement et pouvoir donner de son temps libre (que l’on soit étudiant, apprenti ou tout autre situation).
- Promouvoir son projet, avoir des retours, gagner en influence & en intérêt, accroître son champ d’action et avoir de nouvelles opportunités.
- Créer de l’interaction via des animations hebdomadaires mettant en avant les projets et les créateurs de contenu.
- Permettre à des membres qui le souhaitent d’organiser leur propre animation avec notre appui.
Nous avons plusieurs animations à notre actif (toutes organisées sur Discord), voici deux exemples :
Partageons un intérêt commun
Nous recrutons différents profils pour différents projets. New Talents est la structure, mais plusieurs projets autour de New Talents se sont développés au cours du temps.
Commençons par le recrutement de New Talents :
Deux animateurs (H/F)
Vous avez pour mission d’organiser les événements relatifs à New Talents et à ses projets. Les workshops, présentations, conférences, réunions… Votre rôle est aussi de trouver de nouvelles idées et de renouveler les animations. Vous travaillerez en coordination avec le community manager et notre équipe.
- Dynamisme
- Réactivité
- Capacité adaptation (il faut s’adapter à son public)
- Imagination et créativité (pour trouver de bonnes idées)
- Sens du contact/Bon relationnel
Un motion designer et/ou monteur
Vous prendrez en charge la chaîne youtube avec notre appui. Nous travaillerons ensemble à la rediffusion de nos événements via des récaps. De plus, nous travaillerons au contenu vidéo de nos réseaux sociaux et plus précisément à tout ce qui touche l’annonce/promotion de nos événements.
- Compétences audiovisuelles (montage vidéo et/ou motion design). Les compétences peuvent être développées au sein de l’équipe donc un niveau "moyen" suffit amplement.
- Sens du contact
- Force de proposition
- Imagination et créativité
Rédacteurs d’articles & d’actualités
Vous avez pour mission de rédiger les articles événementiels, mais aussi tout autre actualité en rapport avec les projets/entrepreneuriat. Un travail de recherche peut être nécessaire, sachant que nous vous aiderons à choisir les bons sujets.
- Très bonnes compétences rédactionnelles
- Curiosité et imagination
- Sens du contact (pour réaliser des interview par exemple)
- Capacité à synthétiser
- Organisation
Passons maintenant à Bee.Cause :
![Bee.Cause recrute](https://user.oc-static.com/upload/2019/08/20/1566309019323_recrutementBeecause.png)
Et Ideka (plateforme de mise en réseau entre porteurs de projet & candidats) :
La plateforme est déjà accessible en bêta ouverte, si vous souhaitez y participer RDV sur Discord !
![Logo d'Ideka](https://user.oc-static.com/upload/2019/08/20/15663093052879_IDEKA_logo_cercle_violet.png)
Développeur PHP/JS (H/F)
Votre rôle sera de participer au développement de plateforme Ideka (en bêta ouverte).
- Maîtrise du framework Symfony (PHP) et/ou Vue.JS
- Connaissance des bonnes pratiques en programmation
- Capacité d’adaption
Si vous êtes intéressé par l’un des postes cités ci-dessus, je vous invite à vous présenter sur notre Discord directement : https://discord.gg/sFew2ek.
Vous pouvez soit contacter "Guillaume" soit contacter "Ilhème". Une fois que vous aurez établi le contact, nous vous proposerons comme vous l’avez compris un entretien individuel avec deux membres de notre équipe. Vous pouvez aussi envoyer votre candidature par mail : contact@new-talents.fr
Nous sommes une équipe chaleureuse de jeunes ayant tous des passions particulières et des projets distincts dans notre quotidien. Nous sommes une bande d’amis plus qu’une équipe et je tiens à insister là-dessus. Le contact et les relations humaines sont à privilégier. Nous cherchons à avoir une équipe stable donc présentez-vous seulement si vous êtes vraiment intéressé par le concept !
Les + de nos offres ?
- (1) Rejoignez une équipe jeune, pleine d’ambition avec de beaux projets en cours de réalisation.
- (2) Profitez des rencontres (d’équipe) que nous organisons dans toute la France (1ère au Mans et juin dernier à Paris). Nous organisons pour vous des activités… afin d’améliorer la cohésion d’équipe.
- (3) Faites vous de nouveaux amis, nous sommes là amicalement comme profesionnellement pour vous aider à construire votre parcours.
- (4) Pas de prise de tête, on avance avec notre temps. Aucune contrainte horaire imposée, seule la motivation compte et surtout l’investissement.
- (5) Vous êtes au cœur d’un projet qui évolue chaque jour, profitez de cela pour performer vos compétences et en développer d’autres.
- (6) Une petite boutique rien que pour vous, vous êtes notre égérie.
Liens utiles et mot de la fin
- Le site internet pour avoir toutes les informations & détails concernant New Talents.
- Notre serveur Discord que fait office de notre premier "Hub" numérique.
- Notre page Facebook
- Notre Twitter
Merci beaucoup à tous ceux qui nous aurons lu jusqu’à la fin, cela fait vraiment plaisir ! Alors n’hésitez pas à réagir et nous parler, nous nous feront une joie de vous répondre